Systemisches Counseling für Teams und Einzelpersonen

Für eine Optimierung der Arbeitsleistung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie in Teams biete ich systemisches Counseling an mit dem Ziel:

Konflikte einzelner Personen im Unternehmenskontext zu bearbeiten

Konflikte eines Teams zu klären

Die Zusammenarbeit im Team effektiver zu gestalten

Die Organisation des eigenen Arbeitsplatzes zu verbessern

Mögliche (Neu)-Orientierungsfragen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu klären

Bewerbungschancen ausscheidender Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen

Outplacement-Beratung

Unternehmen, die sich von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern trennen müssen und ein sozialverträgliches und verantwortungsvolles Vorgehen wählen, biete ich Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung der ausscheidenden Personen an.